Zakres szkolenia
Prawo pracy i HRTytuł szkolenia
Oceny okresowe w służbie cywilnej
Termin
13.05.2024
Czas trwania
8 godzin dydaktycznych (1 dzień szkoleniowy), godz. 9.00-15.45
Forma zajęć
Szkolenie online z możliwością dyskusji i zadawania pytańLiczba uczestników
20Koszt
550.00 PLNProwadzący
Radosław HancewiczAdresat
Kierownicy i koordynatorzy zespołów zainteresowani poprawieniem swoich umiejętności w zakresie oceniania i zarządzania ludźmi
Cele
- omówienie zasad przeprowadzania ocen okresowych w służbie cywilnej wynikających z Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie warunków i sposobu przeprowadzania ocen okresowych urzędników służby cywilnej i pracowników służby cywilnej
- przedstawienie najczęstszych błędów organizacyjnych popełnianych w procesie oceniania pracowników oraz błędów w sztuce oceniania, a także omówienie sposobów ich neutralizowania, tak by proces oceniania mógł spełnić swoje funkcje
Efekty szkolenia
- zapoznanie uczestników z zasadami przeprowadzania ocen okresowych w służbie cywilnej oraz uświadomienie powiązania tego procesu z innymi aspektami zarządzania zasobami ludzkimi
- dostarczenie uczestnikom wiedzy nt. szczegółowych kryteriów oceny i ich stopniowania w odniesieniu do rzeczywistych zachowań pracowników
Program
- Ocenianie a podstawowe funkcje kierownika
- Wprowadzenie do zagadnień oceniania
- Ocena okresowa i jej przeprowadzanie
- Kryteria oceny
- Błędy w ocenianiu
- Zasady skutecznej rozmowy oceniającej
- Motywowanie a ocena okresowa
